Langkah Membuat Lowongan
- Login ke employer.projob.id
- Klik "Buat Lowongan Baru" dari dashboard
- Isi formulir lowongan (lihat detail di bawah)
- Preview lowongan Anda
- Klik "Publikasikan" atau "Simpan Draft"
Informasi yang Diperlukan
Informasi Dasar
- Judul Posisi — Contoh: "Software Engineer", "Marketing Manager"
- Bidang Pekerjaan — Pilih dari daftar yang tersedia
- Tipe Pekerjaan — Full-time, Part-time, Contract, Internship, Remote
- Level — Entry Level, Junior, Mid Level, Senior, Manager, Director
- Lokasi — Kota atau pilih "Remote"
- Industrial Zone — Hubungkan ke kawasan industri jika relevan
Deskripsi Pekerjaan
- Deskripsi — Jelaskan tugas dan tanggung jawab posisi
- Persyaratan — Kualifikasi yang dibutuhkan
- Benefit — Keuntungan yang ditawarkan (gaji, asuransi, dll.)
Kompensasi
- Range Gaji — Bisa pilih "Tampilkan" atau "Negosiasi"
- Benefit Tambahan — BPJS, asuransi, tunjangan, dll.
Tips Lowongan Efektif
- Gunakan judul yang jelas dan umum (hindari singkatan internal)
- Tulis deskripsi pekerjaan yang detail tapi tidak terlalu panjang
- Cantumkan range gaji — lowongan dengan gaji mendapat 40% lebih banyak pelamar
- Sebutkan benefit spesifik yang ditawarkan
- Gunakan bahasa yang inklusif
Lowongan yang dipublikasikan aktif selama 30 hari. Anda bisa memperpanjang atau menutup kapan saja.